Nuestra Metodología

1. KPI
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Definimos o construimos los KPIs que dan cuenta del área el desempeño del negocio a intervenir

(Performance-oriented).

2.  Diagnóstico
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Análisis cuantitativo y cualitativo del problema, definición de rasgos culturales y esquemas mentales, salud de la organización y del perfil de los líderes. 

3.  Líderes
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Trabajo con los líderes de los equipos para encontrar soluciones de alto impacto y fácil implementación.

4. Sinergias
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Trabajo en equipos interdiscplinares para encontrar causas y soluciones estructurales y generar empoderamiento.

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Se realiza la implementación en la cotidianidad de la compañía. Se aseguran victorias rápidas para contruir momentum.

5. Implementación
6. Gamification
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Fortalecimiento de comportamientos mediante experiencias ludificadas.

7. Evaluación
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Aseguramos la efectividad de la intervención con una medición del impacto en los KPIs y en los indicadores de liderazgo, clima y cultura.